Newsy o biznesie, źródło i skarbnica wiedzy o zmianach na rynku ekonomicznym i e-biznesowym.
Wzrost minimalnej płacy spowoduje zwiększenie wysokości najniższej podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne dla początkujących przedsiębiorców. Niektórzy płatnicy będą opłacali dodatkową składkę na Fundusz Emerytur Pomostowych. Natomiast dla wszystkich zleceniobiorców, niezależnie od miejsca wykonywania wynikających z umowy czynności, obowiązkowe będzie ubezpieczenie wypadkowe.
też interesującą korespondencję w sprawie zdolności do czynności prawnej Biura Bezpieczeństwa Narodowego: http://prawo.vagla.pl/node/8800. Źródło „http://pl.wikipedia.org/wiki/U%C5%82omna_osoba_prawna” . powstającą z chwilą jej niewypłacalności. Częstym błędem jest włączanie do katalogu ułomnych osób prawnych spółki cywilnej (która w istocie jest umową cywi
Z kolei wśród celów polityki finansowej można wyróżnić: strategiczne (nadrzędne) lub odcinkowe (drugorzędne), krótko- lub długookresowe, a także dotyczące gromadzenia (pasywów) lub wydatkowania (aktywów). Muszą one jednocześnie spełniać następujące kryteria: realności, niesprzeczności, jasności, akceptowalności. Polityka finansowa Polityka finansowa – świadoma dzia
Przemysł skórzany Przemysł skórzany - dział gospodarki, który zajmuje się wytwarzaniem produktów i półproduktów wykonanych ze skóry (np. buty, kurtki, futra). W skład tego przemysłu wchodzą garbarnie, fabryki butów i wytwórnie galanterii skórzanej. Zobacz też: Skaj - sztuczna skóra Źródło „http://pl.wikipedia.org/wiki/Przemys%C5%82_sk%C3%B3rzany”
Duże firmy mają potencjał do tworzenia potężnych zarobków. Dotyczy to właściwie każdej branży, choć nie jest to wcale łatwe. Im większa firma, tym trudniej dyrygować jej wszystkimi realizacjami. O skuteczności działalności grupy decyduje przede wszystkim profesjonalizm osób odpowiedzialnych za dowodzenie poszczególnymi grupami, których praca składa się na rezultat pracy całej firmy. Jak się okazuje, zarządzanie firmą może być całkiem ciekawe i proste. Jak to możliwe? Odpowiedź dają Japończycy, którzy opracowali niezwykle interesujący system ułatwiający procesy decyzyjne i tworzenie strategii w korporacjach. Mowa tu o Lean management, czyli solidnej technice zarządzania, której podstawą jest dynamiczny rozwój kwalifikacji wszystkich członków firmy. Zastosowanie Lean management przekłada się na wzrost wydajności, jakości oraz elastyczności, jakimi będzie cechował się zarządzany biznes. Japończycy słyną z pomysłowości i oryginalnych idei, warto więc przyjrzeć się dokładniej ich propozycjom stworzonym pod kątem poważnego biznesu.
